让你的简历 立刻中标

　　面对数不清的校园招聘，小编来给求职者几条小秘诀，让你的简历立刻中标。　　（1）简历要与大公司沾边　　当人事经理找寻人才时，一般会以关键字“知名企业名称＋职位名称”，比如消费品行业可能喜欢可口可乐及

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求职简历上如何推销自己

　　制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历，但据了解，许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的，怎样写简历才能把自己“秀”出来。本期乔

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简历中翻英：快速、简单、有效！

　　制作一份中文简历也许并不难，但如何做好一份英文简历却足以让大部分人感到抓狂。现在，快速、简单、有效的英文简历制作秘籍来了：　　1、做出一份一页纸中文简历，根据中文简历翻译出一份英文一页纸简历；　　

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别告诉我你会用E-mail投简历

　　Email投递简历究竟是用正文发送简历还是附件发送简历？　　这个问题一直都是Email投递简历争论的焦点，各有各的理。就这个问题，建议大家视具体情况，灵活处理。在此之前，大家应了解正文发送简历和附

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简历制作技巧大集锦

　　简历对求职者的重要性想必不用小编多费口舌了，一份好的简历恰似一把钥匙，可以直接打开心仪公司的大门。作为面试的前一环，简历该怎么写才能赢得hr的欢心呢？　　一般而言，简历主要包括个人信息、求职意向、

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如何打造含金量高的简历

　　如今由于投递电子简历变得越来越流行，找工作也愈发容易。邮件附上简历，接下来便是等待面试电话即可。然而真正用此方法找过工作的应届毕业生们应该都深有体会，找工作其实并没有这么轻松。因为，几乎大家都有经

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最易上手的英文简历经历写法指导

中文简历的经历交给Google翻译，翻译出的东西有时令人笑cry！例如：销售中有个职责是打陌生电话，Google翻译：Playingstrangephone！正解：Coldcalledpotentia

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简历联络邮箱注意事项

简历，就是职业场合使用的材料，以严肃、清晰、逻辑为要点。“藤小曼”谈到自己最喜欢的一个观点就是：用户体验最佳。那在求职过程中，什么是用户体验最佳？请应聘者深入想一想吧。关于邮箱的名称，首先尽量避免使用

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判断“自我评价”是否合格的3个标准

　　所有的简历都不太有必要写个人评价，因为这东西实在是太个人了。大部分个人评价一点意义都没有。当然如果你非要写，或者是为了凑字数，乔布小编在这里列了三个标准，也许能对你有些参考意义。　　标准一是否别人

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简历措辞“经历丰富 简洁到位”举例详解

　　专业个人简历模板的内容一定要做到“经历丰富简洁到位”。　　1.所谓的经历丰富，指的是在介绍任何一段工作经历时，尽量详细和全面的说明自己在里面做了什么事情，取得了什么样的业绩，在技术和能力上有什么提

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这样做简历，HR会争着要你

　　刚毕业那会也曾写简历写到脑袋崩溃，投简历投到手指残废，可就是死活接不到面试的通知。周围的同学都是最开始信心满满非名企不进，到后来有人要就立马去签。毕业证到手后还在当米虫的人，都是表面淡定内心鸭梨山

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简历中千万别出现这10种措辞！

　　试想一下，你的工作需要你整天阅读其他人的简历。你肯定会受不了。如果人们在简历中写了有趣的事情，读起来还是挺有意思的，但大多数人从小就被教育不要这样做。　　相反，我们用可怕的、呆板的语言写我们的简历

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标准简历到底应该怎么写？扬长避短，惜字如金

　　前段时间写了一篇《去互联网企业面试，有5点你必须知道！》。很多毕业求职者看到后感觉很接地气，私信询问简历怎么写？如果HR连我的个人简历都没有看上，何谈面试呢？所以，今天分享标准简历的干货知识。　　

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亲 跳槽前你简历写对了吗？

　　又到了一年中最火热的跳槽季。最近收到各种简历，都或多或少存在一些值得思考的问题。趁着这股热潮，写下简历常见问题，以此共勉。　　简历是自己的敲门砖，简历做的好，才有面试的机会。比起其他岗位，设计岗的

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简历制作的三大误区

　　写简历，往往是每个人进入职场的第一课。然而据职业咨询机构分析发现，即使有着数年从业经验的人，能在此门功课中交出优秀成绩单的也寥寥无几。想要应聘成功，面试是少不了的，而面试的机会90％都来自那份小小

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在个人简历中你该避免的雷区

　　我们去买房子或者租房子的时候，都知道有些词语就像是“行话”：例如“温馨舒适”意味着房间可能就巴掌大点儿地方，“风格质朴”就是说很可能有老鼠，而“有待修缮”则是说这房子说不准哪天就倒了。　　同样的道

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什么样的简历能亮闪闪地给复试加分

　　现在大多数学校要求考生在复试中提供个人简历，主要用于面试，考官可以通过简历快速了解个人阅历和能力。因此对于准备复试的亲而言，一份bling闪闪，充分展示自身实力的简历，绝对是复试的加分项。　　无论

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瘦身又抢眼的简历制作技巧

　　简历，顾名思义是简练的经历，不是烦琐的经历，更不是自转，最忌长篇大论、烦琐罗嗦、杂乱无章、无的放矢。简历要主题鲜明，中心突出、布局合理、层次分明、扬长避短，言简意赅。用人单位最关心的是应聘者的学历

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永远不要在简历中这么写

　　我们写简历的目的是想向潜在雇主阐述自身价值，从而得到面试机会以期学到更多。但是，有时简历里包含的某些信息会起到相反的作用。比如，研究发现，如果你的简历里出现有关政治观念的信息，会让雇主对你产生不信

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HR不看你简历 很可能是因为这些原因

　　每发出一份求职简历，相信你的内心就多了一份期盼与渴望，但往往事愿人违，因为我们发出的简历，有时如同石沉大海，毫无音信，这会屡屡打击我们的求职信心，但究竟是什么原因会造成这种情况呢？　　作为企业的一

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