如果你是一名渴望获得专业工作经验的本科生，那么，除了一份正式的实习工作之外，还有其它的方法可以让你自己成为更好的未来的工作的候选人。以下是在毕业之前可以尝试的七个方法：
保持你的在线状态。增加你在网路上在线的时间可以为你的作为一名工作候选人的整体情况加分。"如果雇主无法在网上找到你，你就是一个虚拟的非实体。这就好像你甚至根本不存在一样！"《新的高校现实：让高校为你的职业生涯提供帮助（The New College Reality: Make College Work For Your Career）》的作者邦尼·克里根·斯奈德（Bonnie Kerrigan Snyder）说。因此，花些时间把你的脸谱社交网（Facebook）个人页面改造得更专业，并填写好你的商务化人际关系网（LinkedIn）上的个人资料。然后，创建你自己的独特内容。"开始通过使用社交媒体、博客或网站来建立自己的网上'品牌'，"斯奈德建议。
设计你自己的研究项目。如果你就读于学术或医疗领域，获得研究经验可能与获得工作经验是同等重要的。"接触一位教授，不论是在你的学校里工作的还是住在你家附近的，制定合适的可进行深入研究的主题，并把你的独立研究看作是一份工作，"《展开你的夏日战略（Get Your Summer Strategy On!）》的作者杰西卡·吉文斯（Jessica Givens）说，"在你的教授作为导师的情况下，写一篇论文并把你的研究发现提交给各个出版社。"吉文斯说要把论文添加到你的个人简历中--即使它是"待定"出版的论文。
创办你自己的公司。如果没有机会，那就创建一个。"调查你可以推出自己的夏季企业的方法，不论业务有多小，赚一些钱，发展一些商业技能，并建构出你的个人简历中的工作经验部分的内容，"斯奈德说。即使你的业务并不是多么巨大的成功，但你可以向潜在的雇主展示出你是有工作积极性和创造性的。斯奈德建议设立一个商业网站以便进一步增加你的在线状态。
当餐厅服务员（真的）。这看起来可能是违反直觉的，但是，针对年轻员工的一家咨询公司机会项目（The Opportunities project）的创始人特雷西·布里松（Tracy Brisson）说，服务性工作可以展现出能转而运用到大部份的职业中的机能。"就我个人而言，作为招聘经理，我喜欢雇用有着以往在餐饮行业中从事服务工作的经验的人。你学到了如何依据现实情况思考，与难对付的人打交道，以及注重结果，"Brisson说。
分享你的知识。愿意指导别人？考虑一下当家庭教师。"如果你在上学期间在课业上表现得很好，考虑一下辅导学习同一科目或在同一个班级上课的同学们。你也可以联系当地的高中和初中，去辅导有兴趣在学习你的专业的学生们，" TweetMyJobs.com和Internships.com网站的首席执行官罗宾·D·理查兹（Robin D. Richards）说。这不仅会让雇主们看到你是所学专业的专家，而且你还能把这些信息教授给别人--某些在办公室环境中非常受到认可的信息。
只为了经验而工作。实习工作可以是竞争非常激烈的，而有些企业并不希望确保提供大学学分。但是，志愿服务--没有正式的实习录用通知--可以越过那些繁文缛节。你可能无法获得课程的学分，但你会获得工作经验。"只要简单地找到一家理想的企业或非营利性机构并给他们打个电话就行了！"斯奈德说，"只有少数的组织会拒绝甚至是只有几个小时的免费劳动的提议。如果你幸运的话，你也许还能够争取到一些强有力的推荐信，或者甚至是敲开可能的未来雇主的公司大门。"
学习特殊技能。如果你有空闲时间，那就去学习一些可以帮助你成为所在领域中的更好的工作候选人的东西，理查兹说。举例来说，如果你的所学领域涉及到了高科技技术或需要熟练运用新媒体，那你可能需要去上课学习HTML，Excel或搜索引擎优化。如果你不清楚能够给你提供最大帮助的是什么，那就在报名上课之前去和你所选择的行业中你尊重的人或是学校的教授谈一谈。不知道该对自己的未来有怎样的展望？去寻求领导力培训课程，理查兹说："有很多组织，比如拓展训练（Outward Bound），都开设有关团队建设的领导力和探险课程。"